MOBING STOP - UDRUGA ZA ZAŠTITU DOSTOJANSTVA RADNIKA

Ciljevi

Cilj Udruge je: promicanje svijesti o dostojanstvenom radu, te stvaranje uvjeta i mogućnosti da žene i muškarci obavljaju posao slobodno, pod jednakim uvjetima, na siguran način i u zaštiti svog dostojanstva; osvješćivanje i prepoznavanje svakog oblika zlostavljanja i nehumanosti na radu, te pružanje zaštite od zlostavljanja i uznemiravanja, kao i poboljšavanje međuljudskih odnosa i radne atmosfere; unaprjeđivanje društvenog i socijalnog položaja svojih članova te njihove svijesti o kvalitetnim odnosima na poslu i uvjetima rada,razvoj demokratske političke kulture kroz razvoj civilnog društva;promicanje ljudskih prava, suzbijanje i zaštita od diskriminacije, zaštita žrtava/svjedoka u slučajevima mobinga i diskriminacije; razvoj međunarodne suradnje u zaštiti ljudskih prava;razvoj svijesti o potrebi zaštite i promicanja ljudskih prava, istraživanja o mobingu.

Opis djelatnosti

Pružanje besplatne pravne pomoći osobama kojima je povrijeđeno pravo na radu i pravo u vezi s radom, a sukladno Zakonu o besplatnoj pravnoj pomoći; organiziranje savjetovanja i pomaganja i druge vrste sustavne stručne pomoći i podrške osobama kojima je povrijeđeno pravo na radu i pravo u vezi s radom, kao i osobama koje trpe štetne posljedice zbog nehumanosti rada i stresa na poslu; organiziranje predavanja, seminara, tečajeva, poduka, kongresa, tribina i drugih skupova, te pomaže u edukaciji svojih članova radi lakšeg rješavanja problema; izdavanje knjiga, časopisa, brošura i zvučnih zapisa, iz područja djelovanja i za potrebe Udruge; organiziranje manifestacija kojima će se senzibilizirati javnost u vezi mobinga i zaštite ljudi na radnom mjestu; suradnja s institucijama, srodnim udrugama i drugim pravnim i fizičkim osobama u zemlji i inozemstvu; suradnja sa svim osobama i stručnjacima na temu mobinga (zlostavljanja i uznemiravanja na poslu) radi razmjene informacija i iskustava; poticati na mirenje; organiziranje povremenih humanitarnih akcija; organiziranje i provođenje edukacija o mobingu; Provođenje arbitražnih postupaka mirenja u individualnim radnim sporovima u slučajevima diskriminacije i mobinga na rado sukladno posebnim propisima; Sudjelovanje u sudskim sporovima kao umješač sukladno posebnim propisima; Organizacija domaćih i međunarodnih znanstvenih skupova i seminara, izdavanje stručnih i znanstvenih brošura i publikacija na temu mobinga; Psihosocijaina podrška žrtvama mobinga i diskriminacije.

Ciljane skupine

Građani – opća populacija, žrtve uznemiravanja na radu ili kršenja radničkih prava

Gospodarske djelatnosti

Organiziranje stručnih skupova, seminara i predavanja; izdavačka djelatnost sukladno Zakonu.

Izvor: Registar udruga RH

1. Ostale djelatnosti prevencije nasilja2.3.4 · Demokratska politička kultura

2. Ostale djelatnosti iz područja ostvarivanja i zaštite ljudskih prava7.11 · Ljudska prava

3. Besplatna pravna pomoć7.1 · Ljudska prava

4. Zaštita žrtava/svjedoka7.5.15 · Ljudska prava

5. Ostale djelatnosti suzbijanja i zaštite od diskriminacije7.5.19 · Ljudska prava

6. Ravnopravnost spolova7.5.1 · Ljudska prava

7. Zaštita prava i dostojanstva radnika7.5.3 · Ljudska prava

8. Ljudska prava8.1.4 · Međunarodna suradnja

9. Ostale djelatnosti iz područja međunarodne suradnje8.4 · Međunarodna suradnja

Izvor: Registar udruga RH